Promovemos el empleo en el propio Grupo:
| Empleados del Grupo Konecta |
2003 |
2004 |
2005 |
2006 |
2007 |
|---|---|---|---|---|---|
Personas inmigrantes |
112 |
309 |
707 |
778 |
1.026 |
Personas con Discapacidad |
3 |
56 |
109 |
156 |
176 |
Personas Mayores de 45 años |
78 |
250 |
730 |
765 |
1.034 |
| Total |
193 |
615 |
1.546 |
1.699 |
2.236 |
Grupo Konecta entiende los centros especiales de empleo (CEE) como una puerta de entrada al mercado laboral para los cuales destina recursos humanos y económicos facilitando así una mejor y ágil adaptación al trabajo de las personas con discapacidad, esto sin olvidar el objetivo final: la promoción y transición de estas personas a la empresa ordinaria.
Desde el año 2004 Grupo Konecta ha puesto en marcha Centros Especiales de Empleo en Las Islas Canarias, Madrid y Andalucía y tiene previsto la apertura de 2 más en los próximos meses en Almendralejo (Badajoz) y La Línea de la Concepción (Cádiz).
Servicios que prestan:
Business Process Outsourcing (gestión de medios de pago, de préstamos personales, de consumo, hipotecarios, de seguros, de televentas de productos...).
Back office (captura de operaciones, verificación de documentaciones, gestión de archivos, mecanización de documentos...).
Telecobro de impagados.
Si está interesado en recibir información adicional sobre los distintos servicios que ofrecen nuestros Centros Especiales de Empleo, póngase en contacto con nosotros (fundacion@konecta.es o 91 484 57 13. Atención Paula Oliver, responsable de proyectos)
Grupo Konecta lleva a cabo desde octubre de 2005 un proyecto piloto de tele-trabajo, englobado en el programa europeo de Ciudades Digitales bajo un Convenio firmado con el Ayuntamiento de Tres Cantos. Actualmente trabajan en Grupo Konecta bajo esta modalidad 4 personas, 3 con alto grado de discapacidad y 1 de ellas con cargas familiares incompatibles con el traslado a los centros de trabajo.